סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,089)

שאל בפורום דיני עבודה

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

לפורום זה אין מנהל

רוצה לנהל את הפורום?

צור קשר

13/08/2014 05:13 חן תשלום עבור ימי חופש
שלום רב,

אני אם לילד בן שנה וארבעה חודשים שייכנס למסגרת רק ב 1.9.
עובדת במשרה מלאה חמישה ימים בשבוע (היום החופשי שלי הוא יום שישי).
בעלי עובד גם כן במשרה מלאה חמישה ימים בשבוע, היום החופשי שלו הוא יום חמישי (הוא בחר היום הזה, מסיבה שתוסבר בהמשך).

אמא שלי היא זאת ששומרת על הילד בימים ראשון עד רביעי וביום חמישי, היום היחיד בו היא עובדת, בעלי שומר עליו .

בתחילת החודש בעלי גוייס בצו שמונה (לוחם בחטיבה מובחרת) "לתקופה ממושכת" (לדברי המפקד שלו) ולכן מאז שגוייס ועד להודעה חדשה אני נאלצת להעדר בימי חמישי מהעבודה כדי לשמור על הילד.

ברצוני לדעת,
האם מגיע לי תשלום עבור ימי חמישי בהם אני נעדרת (יום עבודה מלא/חלקי) או שהימים ינוכו על חשבון ימי החופש שלי?
הרי הסוגייה נוצרה עקב המצב הביטחוני (בעלי ששומר על הילד נמנע מלשמור עליו כי גוייס)?

אודה לתשובה!

חן שלום,
לצערנו היום החוק איננו מטפל עדיין בסוגיה בה בן זוג נאלץ להידרש לביתו בעקבות צו מילואים של בן הזוג האחר.
במצב דברים זה, תיאלצי לקחת ימי חופש.
יחד עם זאת, הייתי משוחח עם המעסיק שלך אולם הוא יסכים שלא להוריד לך ימי חופש עקב המצב.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה

עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה

Gו"ד קובי בן סימון
עו"ד קובי בן סימון

"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."

דרור הראל
עו"ד דרור הראל

מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.

עו"ד סיון שטינברג פליישר
עו"ד סיון שטינברג- פליישר

"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."