פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,089)
15/01/2018 07:29
מיכל דיין
תשלום שכות נוספות
שלום וברכה,אני שואלת עבור בעלי. הוא עובד במפעל מזון בשעות הלילה מ2 בלילה עד 12 בצהריים שלמחרת. כשהוא התקבל לעבודה נאמר לו שישולם לו סך 30 לשעה. בפועל בשעות הרגילות יש בתלוש סך של מינימום שעתי 28.49. ומשלימים לו את התשלום ל30 לשעה על ידי תשלום שעות נוספות. רציתי לדעת האם זה חוקי לעשות ככה?? כי בפועל לאחר חלוקה של השעות יוצא לו שהוא מקבל גם על שעות נוספות רק 30 לשעה ולא יותר. אשמח לתשובה
מיכל שלום,
אני מבין שהסיכום עם בעלך הוא שהוא יקבל 30 ש"ח לשעה ולא נאמר לי כי זה השכר כולל שעות נוספות. בעיקרון זה דבר שאיננו נכון שכן המעביד היה צריך לפרט את הדברים מראש. בפועל המעביד יוצר איזה משחק ולפיו בכל שעת עבודה יש גם שעות נוספות ואז הוא לכאורה לא צריך לשלם שעות נוספות. את מציגה מצב בו בעלך עובד 10 שעות ביום, ששם יש לפחות 3 שעות נוספות (בגלל שעות הלילה) ונראה כי המעביד לא משלם לו מספיק.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה
עו"ד סיון שטינברג- פליישר
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
עו"ד קובי בן סימון
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
עו"ד דרור הראל
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
כל הזכויות שמורות ©עורכי דין - iLaw 2012
|
Designed at Studio Yap