סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,089)

שאל בפורום דיני עבודה

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

לפורום זה אין מנהל

רוצה לנהל את הפורום?

צור קשר

14/11/2022 09:11 פליקס סעיף בחוזה העסקה - הגבלת עובד לעבוד אצל מעסיק אחר
שלום,
עבדתי בחברה א' שנתנה שירותים לחברה ב',
חברה א' סיימה את התקשרות עם חברה ב',
חברה אחרת נכנסת לנעליה,
בחברה א' הסתיימה העסקה עקב כך,
ומציאה מכתב פיטורים / עבודות שונות במיקום גיאוגרפי אחר.
המעסיק בחברה א' מאיים בתביעה במידה
ועובדים ירצו לעבוד במגוון תפקידים בחברה ב'
בכל תפקיד ישיר מול באופן עקיף חברה חיצונית שנותנת שירות לחברה ב',
גם בתפקידים שאין ביניהם זיקה ישירה לפעילות של חברה א' .
בעבר עובדים עברו מחברה א' לחברה ב' בתפקידים דומים.
לעובדים אין ידעה מסחרי/סודות מסחריים ומדובר בעובדים פשוטים.
האם הסעיף הנ"ל חוקי ואינו פוגע בחופש העיסוק:

ציטוט הסעיף מהחוזה: " לאחר סיום העסקתו מכל סיבה שהיא, העובד מתחייב שלא לפנות ללקוחות המעסיק בכל עניין , באופן ישיר או עקיף, למשך 12 חודשים. בנוסף העובד מתחייב לא להיות מעורב בכל פעילות עסקית מתחרה לפעילות המעסיק , כעובד שכיר, כשותף, כיועץ או בכל דרך אחרת, למשך 12 חודשים ממועד סיום העסקתו מכל סיבה".

ככל ואין לחברה סוד מסחרי לגיטימי והעובד לא קיבל תמורה מיוחדת או הכשרה מיוחדת עבור עבודתו הרי שבית הדין בדרך כלל יימנע מהלגביל את העיסוק כקבוע בחוזה העבודה.

עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה

Gו"ד קובי בן סימון
עו"ד קובי בן סימון

"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."

עו"ד סיון שטינברג פליישר
עו"ד סיון שטינברג- פליישר

"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."

דרור הראל
עו"ד דרור הראל

מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.