סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,090)

שאל בפורום דיני עבודה

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

לפורום זה אין מנהל

רוצה לנהל את הפורום?

צור קשר

03/03/2013 17:23 חנוך ברגמן שימוע
אני מעסיק .האם במצב של צמצומים ומאחר ויש צורך להודיע על שימוע 48שעות מראש לעובד מה אני עושה עם העובד ישר שיקבל ההזמנה לשימוע יילל לרופא ויביא אישורי מחלות מה אני עושה??

חנוך שלום,
לצערי הרק לא תוכל לפטר בזמן מחלה ועליך לתת לעובד להשלים את ימי המחלה הצבורים שלו אצלך.
אגב, דע כי תוכל לפטר עובד לאחר שסיים את ימי המחלה אצלך.
יחד עם זאת, בטרם נקיטת הליכים נמהרים הייתי ממליץ להתיעץ עם עו"ד שיפרט לך את דרכי הפעולה הרצויות.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה

עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה

Gו"ד קובי בן סימון
עו"ד קובי בן סימון

"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."

דרור הראל
עו"ד דרור הראל

מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.

עו"ד סיון שטינברג פליישר
עו"ד סיון שטינברג- פליישר

"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."