נורית שלום,
תאריך סיום עבודתך בחברה הוא המועד שעד אליו את מקבלת את מלוא זכויותייך.
לאחר מכן את מקבלת רק שכר ללא זכויות.
חג הפסח הקרוב לא יהיה רלוונטי כלפייך.
תאריך תחילת ההודעה המוקדמת אמור להיות יום קבלת המכתב.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה.
ראשית,תודה על תגובתיכם
שנית,מנסה להבין:האם אני מקבלת שכר על ימי החג?(כי בחברה שלי יוצאים לחופשה ומורידים להם חופש)
הקלד את תגובתך
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.