וודאי שקיימת אפשרות להגיש תביעה כזו נגד המעסיק. נטל ההוכחה עליך - באמצעות חוות דעת מומחים, להוכיח כי אכן המחלה נגרמה בשל סטרס נפשי- ולהוכיח שזה נגרם מתנאי העבודה. אגב- האם פנית למוסד לביטוח לאומי להכרה כמחלת מקצוע? אין מדובר בתביעה פשוטה, ונדרשות ראיות טובות לביסוס תביעה כזו. בברכה, רונית רוטלוי, עו"ד
"תכנון האסטרטגיה המשפטית עוד בשלבים הראשונים של התיק, מסייע לי בהשגת תוצאות איכותיות עבור לקוחותיי..."
"בכל יום ביומו, אני נלחם את מלחמתו של האזרח הפשוט כנגד תאגידי הביטוח והגופים הרפואיים הגדולים. המפתח להצלחה שלי - מאבק עיקש ללא פשרות, יושרה והגינות..."
"דגש רב על השקט הנפשי והסוציאלי של כל לקוח ותיאום ציפיות מראש... "
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
"נגרם לך נזק עקב רשלנות רפואית ? משרדי דוגל ביחס אישי ומעניק שירותים משפטיים בתחומים הנזיקין והביטוח..."
מה עושה צעיר שנפגע בתאונת דרכים וקיבל הפסדי השתכרות באופן מקופח? עו״ד אהרון שטכלברג מספר על מקרה וכיצד הצליח לפסוק פיצויים גבוהים יותר לטובת הנפגע