פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,089)
18/07/2016 04:21
לילי
חופשת מחלה
אני עובדת 5 ימים בשבוע שעתית, הוצאתי מחלה מיום חמישי עד שלישי איך התשלום אמור להתבצע כמה אני אמורה לקבל ביום ראשון (שזה היום הרביעי למחלה) האם שישי שבת נחשבים לי כ 50% אבל לא משלמים לי אותם וכבר ביום ראשון (היום הרביעי משלמים לי 100%)... מה אני אמורה לקבל בדיוק? בעבודה את יום חמישי (יום ראשון למחלה לא החשיבו) שישי שבת לא ספרו לי ויום ראשון ושני (היום הרביעי והחמישי נתנו לי 50%) ורק ביום שלישי (היום שישי למחלה נתנו 100%)... מי צודק? תודה מראש
שישי ושבת נחשבים בספירה של ימי המחלה ועל כן, כאשר הם נחשבים ליום מחלה לכל עניין ודבר.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה
עו"ד קובי בן סימון
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
עו"ד דרור הראל
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
עו"ד סיון שטינברג- פליישר
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
כל הזכויות שמורות ©עורכי דין - iLaw 2012
|
Designed at Studio Yap