הילה שלום,
חוק חברות כוח אדם אומר שמעביד חייב להעסיק אותך לאחר 9 חודשים באותם תנאים של עובד מקביל בחברה שלו. אם לא נעשה כך יש הפרה של החוק, אולם אם את רוצה להקלט בעבודה אולי מוטב להקלט בכל דרך ולאחר מכן לפעול לשיפור התנאים.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."