פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,092)
04/11/2020 13:10
אביחי אלתר
שימוע לפני הפסקת עבודה
שלום. אני עובד בתחנת כח המתופעלת ע"י חברה ספרדית .העסקתי מתבצעת ע"י חברת כ"א ישראלית שיש לה כביבכול חברת הנדסה . זמנו אותי לשמוע להמשך העסקה והשימוע התבצע אחרי יומיים מיום ההודעה. בשימוע עצמו לא נכח שום מנהל ספרדי ואת מרבית הטענות הפרכתי מול מנהלת כ"א שלא מכירה בכלל את תחומי העיניין .
במידה ויחליטו לעצור את העסקתי האם אני יכול לבטל זאת או לפחות לפתוח כנגדם בכבילה נגדית?
במידה ויחליטו לעצור את העסקתי האם אני יכול לבטל זאת או לפחות לפתוח כנגדם בכבילה נגדית?
הפסיקה לא מחייבת שיהיה מישהו ספציפי בשימוע. אתה יכול לטעון ששימוע ללא מי שהיה איתך בעבודה לא מאפשר לך לשמור על העבודה שלך.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 0506060611
עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה
עו"ד דרור הראל
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
עו"ד קובי בן סימון
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
עו"ד סיון שטינברג- פליישר
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
כל הזכויות שמורות ©עורכי דין - iLaw 2012
|
Designed at Studio Yap