פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,092)
01/04/2021 14:26
איתי אדרי
התנהלות לא תקינה בראיון עבודה
שלום רב!
מנכ"ל חברה אליו פניתי עם קו"ח למשרה ניהולית שב אלי לזמן אותי לראיון. מאחר ואני תלוי בתחב"צ שאלתי אותו מהי מסגרת השעות ולפי הפירוט שלו השבתי לו כי אם ככה לצערי המשרה לא רלוונטית עבורי מאחר ואין לי אפשרות להגיע בשעה מוקדמת מאוד בבוקר. לכך הוא השיב שבכל זאת הוא מעוניין להיפגש איתי. נפגשנו לראיון ומאז נעלמו עקבותיו. כשפניתי אליו לבירור הוא מסר שאיני מתאים לתפקיד מאחר ואין לי אפשרות להגיע בשעה הנדרשת, על אף שציינתי זאת מראש, בזבוז זמן מיותר ואף מעט עלויות נסיעה. האם עניין כזה הוא חוקי?
מנכ"ל חברה אליו פניתי עם קו"ח למשרה ניהולית שב אלי לזמן אותי לראיון. מאחר ואני תלוי בתחב"צ שאלתי אותו מהי מסגרת השעות ולפי הפירוט שלו השבתי לו כי אם ככה לצערי המשרה לא רלוונטית עבורי מאחר ואין לי אפשרות להגיע בשעה מוקדמת מאוד בבוקר. לכך הוא השיב שבכל זאת הוא מעוניין להיפגש איתי. נפגשנו לראיון ומאז נעלמו עקבותיו. כשפניתי אליו לבירור הוא מסר שאיני מתאים לתפקיד מאחר ואין לי אפשרות להגיע בשעה הנדרשת, על אף שציינתי זאת מראש, בזבוז זמן מיותר ואף מעט עלויות נסיעה. האם עניין כזה הוא חוקי?
בעקרון אסור להפלות אדם בגלל מקום מגורים.
לגבי ההתנהלות. גם אם היא לא בסדר, היא לא מקנה זכות תביעה.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611
עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה
עו"ד דרור הראל
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
עו"ד סיון שטינברג- פליישר
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
עו"ד קובי בן סימון
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
כל הזכויות שמורות ©עורכי דין - iLaw 2012
|
Designed at Studio Yap