פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,090)
15/07/2013 18:32
חיים
הלנת שכר פיצוי פיטורים.
שלום אני פוטרתי לפניי 50 ימים מעבודתי לאחר 12 חודשים שעבדתי 4 ימים בשבוע..
עד עכשיו קיבלתי רק צאק שפדו לי את ימי החופש. לפני 3 ימים קיבלתי תלוש פתוח שבו נקוב
סכום ולא היה שם צאק וגם לא הופקד לחשבון כלום. אני יתקשרתי לרואה חשבון הוא ממציא לי סיפורים אחריי זה הוא אמר שלא אמרו לו והוא שכח לחשב לי את הפיצויי. שאני יתקשר חודש הבא והוא יסדר לי את זה.. מה אני עושה במצב כזה? יש עילה לתביעה? אם כן איך תובעים במצב כזה?
בברכה חיים[אשמח לתשובה מר עו"ד אחז.
עד עכשיו קיבלתי רק צאק שפדו לי את ימי החופש. לפני 3 ימים קיבלתי תלוש פתוח שבו נקוב
סכום ולא היה שם צאק וגם לא הופקד לחשבון כלום. אני יתקשרתי לרואה חשבון הוא ממציא לי סיפורים אחריי זה הוא אמר שלא אמרו לו והוא שכח לחשב לי את הפיצויי. שאני יתקשר חודש הבא והוא יסדר לי את זה.. מה אני עושה במצב כזה? יש עילה לתביעה? אם כן איך תובעים במצב כזה?
בברכה חיים[אשמח לתשובה מר עו"ד אחז.
חיים שלום,
בהחלט יש כאן עילה לתביעה בגין אי התשלום ובגלל ההלנה, אולם בתי הדין אינם נוטים לתת פיצוי משמעותי על ההלנה.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה
עו"ד דרור הראל
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
עו"ד קובי בן סימון
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
עו"ד סיון שטינברג- פליישר
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
כל הזכויות שמורות ©עורכי דין - iLaw 2012
|
Designed at Studio Yap