סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,090)

שאל בפורום דיני עבודה

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

לפורום זה אין מנהל

רוצה לנהל את הפורום?

צור קשר

04/12/2013 09:40 מאיה חוזה העסקה
שלום, החוזה העסקה שלי אני נמצאת בתקופת ניסיון של 10 חודשים, האם לאחר מכן הבוס שלי יכול לפטר אותי ולא יהיה מחויב לתת לי כלום?
כמו כן אני רוצה להכנס להריון בקרוב, בלי קשר, האם הוא יוכל לפטר אותי בלי בעיה לאחר סיום החוזה הזמני? תודה

יש כאן שתי נקודות. לגבי הפיטורים לאחר תקופת הניסיון, ממילא הוא אינו חייב לשלם לך פיצויי פיטורים או הבראה כי לא השלמת שנה.
אם מדובר בתקופת ניסיון בתוך הסכם מלא, הוא לא יכול לפטר אותך בשל ההריון. אם מדובר בחוזה זמני, הוא יכול לפטר אותך בשל סיום ההסכם.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה

עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה

עו"ד סיון שטינברג פליישר
עו"ד סיון שטינברג- פליישר

"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."

Gו"ד קובי בן סימון
עו"ד קובי בן סימון

"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."

דרור הראל
עו"ד דרור הראל

מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.