סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,089)

שאל בפורום דיני עבודה

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

לפורום זה אין מנהל

רוצה לנהל את הפורום?

צור קשר

02/03/2014 09:46 [email protected] שלום רב,
אני עובדת כמעט שנתיים בחברת ביטוח. במהלך שנת 2013 עובדי החברה עבדו מאוד קשה לרבות חודשים שלמים בהם נשארנו שעות נוספות משמעותיות. החברה סיימה את השנה ברווח ניכר.
במהלך אמצע חודש 2/14 הגשתי התפטרותי. סיכמנו כי אתן חודש ימים כמתחייב בחוק.
כלומר עזיבת עבודה באמצע 03/14 .
בסוף חודש 02/14 היה כנס עובדים ומנכ"ל החברה שיבח את העבודה הקשה וציין כי בגין שנת 2013 יחולק בונוס כספי לכל עובד בסך 5000 ש"ח במשכורת הקרובה של חודש 3/14. הדגיש שוב ושוב שמדובר על בונוס בגין שנת 2013. לתומי עם קבלת המשכורת ב 01/3/14 כאשר אני עדיין עובדת החברה, לא קיבלתי את הבונוס בטענה כי לא מגיע לי. האם זה חוקי? האם יש עילה לתביעה?

עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה

דרור הראל
עו"ד דרור הראל

מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.

עו"ד סיון שטינברג פליישר
עו"ד סיון שטינברג- פליישר

"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."

Gו"ד קובי בן סימון
עו"ד קובי בן סימון

"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."