סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על ביטוח לאומי(853)

שאל בפורום ביטוח לאומי

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

לפורום זה אין מנהל

רוצה לנהל את הפורום?

צור קשר

23/08/2013 15:41 אנה שירותים מיוחדים שירותים מיוחדים
שלום,
ברצוני לשאול , מדובר בסבי בן 81 נכה המקבל קצבת נכות ושרותים מיוחדים , האם אפשרי לשלם באמצעות כספים אלו להעסקת עובד זר על מנת שיטפל בסבי, תודה.

אנה שלום,
לצורך קבלת אישור להעסקת עובד זר, יש צורך בהיתר מיוחד.
לצורך קבלת ההיתר יש להגיש בקשה מיוחדת דרך הביטוח הלאומי או משרד הפנים. במסגרת הדיון בבקשה נבחנים קריטריונים רבים, לרבות: מבחן תלות שנעשה ע"י הביטוח הלאומי. אם סבך חי לבדו הדבר מקל עליו מבחינת קבלת ההיתר.
הנושא מורכב ומומלץ להתייעץ עם איש מקצוע לפני פניה לקבלת ההיתר.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

24/08/2013 06:06 אפי קצבה כללית קצבה כללית
שלום רב!
אני גמלאי של צה"ל ואני מקבל משכורת מהגמלה ,האם יחשב לי כהכנסה לקצבה נכות הכללית שהכירו מעל 60 אחוז למרות שאני עובד כרגע ומשכורתי פחותה מ4000 ברוטו ווהאישה גם עובדת.

אפי שלום,
חישוב הקצבה הכללית נעשה ע"פ קריטריונים אשר קובע המל"ל.
הפורום אינו עוסק בחישוב קצבאות. על פניו, ע"ב הנתונים שציינת, לא נראה כי זכאותך לקצבת נכות כללית תיפגע (כאשר החישוב נעשה בהתחשב בקירטריונים נוספים).

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

19/08/2013 12:24 דויד רון קצבת עזרה לנכה קצבת עזרה לנכה
אני נכה בנפשי והגשתי פעמיים בקשה בביטוח לאומי לקבלת עזרה במשק הבית, פעמיים דחו אותי בטענה כי המסמכים שלי לא מעידים על בעיה אמיתית, אך יש לי הפניה מסודרת מפסיכיאטר עם אבחנה ברורה!! מה עושים?

יש לבחון את ההחלטה והנימוקים להחלטה לצד נסיבות המקרה בצורה פרטנית. במידת הצורך, ניתן לבחון אפשרות לערער על החלטת המל"ל ע"פ הכללים הקבועים בחוק.

בברכה,

כרמי בוסתנאי, עו"ד

16/08/2013 01:04 אתי כהן נכות לאחר פטירה כתוצאה ממחלה ממארת נכות לאחר פטירה כתוצאה ממחלה ממארת
אצל ידידתי ז"ל התגלתה בחודש אפריל 2013 מחלת סרטן אלימה והחודש באוגוסט נפטרה לאחר שאושפזה החל מאפריל 2013 ועד ליום מותה. עברה ניתוח שממנו נותרה משותקת בחצי גוף תחתון , וקיבלה טיפולים כימוטרפיים והקרנות (זה היה סרטן ריאות קטלני ששלח גרורות לעצמות) . היות והמשפחה הקרובה היתה עסוקה בטיפול באמה
החולה לא היה בידם הזמן להגיש תביעה לנכות כללית לבטוח הלאומי. ברצוני לציין כי ידידתי עבדה עד ליום בו התגלתה מחלתה. היות ולא הוגשה תביעה לבטוח הלאומי לנכות זמנית או לצמיתות , האם יש מקום להגיש את התביעה עכשו לאחר פטירתה שתידון שלא בפניה כמובן , והאם תאושר התביעה לאחר פטירת המגיש ?? שאלה נוספת היא - האם ניתן לבקש נכות לועדה של מס הכנסה כדי לקבל פטור ממס הכנסה בשנת 2013 - שנה בה חלתה ונפטרה ידידתי היקרה. אודה לך עו"ד אגם אם תואיל לבחון את הענין באופן חוקי ולהשיב לי . תודתי שלוחה לך מראש.

ראשית, תנחומיי.
השארים של המנוחה, קרי: ילדים או אלמן, רשאים לפנות לביטוח הלאומי בתביעת נכות כללית בצירוף מסמכים רפואיים לתקופת הנכות. ביטוח הלאומי יצטרך לבחון את תקופת הנכות ע"פ המסמכים הרלוונטיים בצורה רטרואקטיבית. כמו בכל המקרים, ובייחוד במקרה כזה, מומלץ להגיש את התביעה בהקדם.
הפורום אינו עוסק בענייני מס הכנסה.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

14/08/2013 06:53 רעות הפרשות שכר הפרשות שכר
עבדתי בחברה מסויימת כשנה.
פוטרתי שלא כדין ולכן קיבלתי מהחברה סכום פיצויי שסוכם בהסכם בינינו. הסכום הופרש למשכורת האחרונה תחת סעיף "הפרש שכר לסוציאלי". בביטוח לאומי לא התחשבו בתלוש המשכורת האחרון שלי, אלא ב 6 המשכורות שלפני זה, בחישוב דמי האבטלה.
שלחתי לביטוח לאומי בקשה לבדוק את ההפרשים שקיבלתי במשכורת האחרונה, שכן הפיצוי שנכנס לי לשכורת אמור לשנות לי את גובה דמי האבטלה. קיבלתי מהביטוח הלאומי מכתב שהם רואים שאכן קיבלתי הפרשי שכר לסוציאלי בחודש מאי, אולם לא רשום עבור אלו חודשים ושעליי להציא אישור מהמעסיק עבור אלו חודשים הופרשו ההפרשים. מכיוון שאלו הפרשים לא מתייחסים הרי לחודש מסויים, או חודשים מסויימים, אלא כפיצוי, אין לי אפשרות להמציא אישור שכזה.
שילמי עבור הפרשים אלה ביטוח לאומי, מס הכנסה ואף הפרשתי לפנסיה ולכל הקופות. מה עליי בעצם לעשות כדי שיתחשבו בסכום זה והאם באמת מגיע לי שיתחשבו בסכום זה בקביעת גובה דמי האבטלה?

מומלץ לפנות למעסיק לצורך קבלת מכתב המסביר את הענייין.

בברכה,

כרמי בוסתנאי, עו"ד

הקלד את תגובתך

הדבר אמור להיחשב כחלק מהשכר, לכן, על פניו, אין מניעה כי ההפרשה תוכר לצורך חישוב דמי האבטלה.

בברכה,

כרמי בוסתנאי, עו"ד

15/08/2013 13:17 רעות המון תודה!

הקלד את תגובתך

13/08/2013 18:51 אבירם קצבת נכות קצבת נכות
שלום
הנני בן 36 ובגיל 7 בבית הספר נסגרה לי האצבע בדלת הכיתה .מאז יש לי אצבע אחת קטועה ביד.
האם מגיע לי על כך קצבת נכות כלשהי ? אם כן - איך מקבלים אותה ? האם אפשר לקבל רטרואקטיבית ?

תודה

לפי תקנות הביטוח הלאומי במצב רפואי של קטיעת אצבע אחוזי הנכות נעים בין 5% - 25%. במצב כזה, לא תוכל לבסס תביעה לנכות כללית כנגד הביטוח הלאומי. יחד עם זאת, אם קיימות השלכות נוספות לפגיעה, כגון: במישור הנוירולוגי, יהיה צורך לבחון בצורה מחודשת את המצב הרפואי.
חשוב לציין, כי ניתן לצרף סעיפי ליקוי - דבר אשר עשוי להגדיל משמעותית את אחוזי הנכות.
יש צורך לבחון פרטנית את מצבך.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

אי ךאני מתחיל את התהליך ? מול רופא מסויים ? מול ביטוח לאומי ?צריך עוד לשם כך ?

יש צורך בקביעה רפואית במקביל לבחינה משפטית של סיכויי התביעה.

לצורך הכוונה בדבר התהליך, מומלץ לפנות לייעוץ משפטי.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

15/08/2013 11:06 יוסי האם ניתן לדרוש הפסק דיונים של ועדה לפני שסיכמה את דיוניה? האם ניתן לדרוש הפסק דיונים של ועדה לפני שסיכמה את דיוניה?
ועדת ערער לא סיכמה דיוניה ושלחה פרוטוקול ביניים, ועדה רפואית מחוזית בדקה ומצאה הבדלים בהקפי השוקיים (46 בימין ו44 בשמאל), ועדת ערער כותבת: אין דילדול שרירים והקיפי השוקיים זהים בנקודות זהות,
מסקנה זאת של ועדת ערער לא נכונה בעליל האם לאור זאת ניתן לדרוש מהמל"ל להפסיק את דיוניה של ועדת ערער ולמנות הרכב אחר?

על החלטות ועדת ערר ניתן לערער לבית המשפט.
כדי לבחון את התנהלות הוועדה יש צורך לעיין בפרוטוקולים ובהחלטות.
מומלץ לפנות לייעוץ משפטי לצורך בחינת אפשרות לפניה לבית המשפט.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

14/08/2013 09:10 אלכס חוק התישנות חוק התישנות
שלום,
אישה גרושה שקיבלה דמי ביטוח מביטוח לאומי בגין ילד באחזקתה וגרה עם גבר בנישואים אזרחיים עברה על החוק בעצם... נכון? האם ביטוח לאומי יכול לעלות על זה ולקנוס אותה? ובמידה ועברו כבר מספר שנים מהקצבה האחרונה, האונש עדיין יכול להגיע? אין חוק התישנות ?

אם כוונתך לדמי מזונות מביטוח לאומי, אזי אם האישה נשואה לגבר אחר שהוא אינו החייב בדמי המזונות, ניתן לקבל מהביטוח הלאומי תשלומים ע"פ השיעורים הקבועים בחוק.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

03/08/2013 17:27 רחלי מחלה שפוגעת ביכולת לעבוד מחלה שפוגעת ביכולת לעבוד
שלום, חבר שלי סובל מרעשים באוזניים וסחרחורות מזה שנה. תופעה שהחלה אצלו בעת שעבד במקום עטור מכשירי חשמל ורעשים קבועים. הוא אינו עובד מזה שנה בשל בעיה בריאותית זו. נסיון להוכיח שהבעיה נוצרה כתוצאה מהעבודה, כשל. רציתי לדעת כיצד לדרוש את עזרת ביטוח לאומי, כיוון שמצבו לא מאפשר לו לעבוד וכרגע אין לו שום הכנסה. הוא במצב חוסר שקט תמידי מטריד ואי שיווי משקל. בדיקות רפואיות מצביעות רק על ירידה בשמיעה. נא עזרתך. תודה.

לא ברור מהודעתך, מדוע הניסיון כשל.
המסלול הוא הגשת תביעה לביטוח הלאומי, ואם התביעה נדחית, ניתן להגיש ערעור לבית הדין במועד הקבוע בחוק.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

14/08/2013 14:37 רחלי תודה רבה.

הקלד את תגובתך

14/08/2013 06:08 [email protected] חופשת מחלה מעל 90 יום חופשת מחלה מעל 90 יום
ב6.6 עברתי התקף חרדה חמור במקום העבודה. מאז ועד לתאריך 15.9אני בחופשת מחלה המתוארת:"...והוא אינו מסוגל עדיין לעסוק בעבודתו או בעבודה מתאימה אחרת.". מה הדין לגבי מצב שכזה? אני אמור להעביר למקום בעבודה את הטפסים? האם זה מוכר כנכות 100% זמנית עד להחלמה? אני מאוד באוויר בנושא הזה ואובד עצות. תודה.

יש צורך לפנות במסלול של תאונת עבודה לביטוח הלאומי.
ועדה של הביטוח הלאומי תקבע לך נכויות זמניות ע"פ המסמכים הרפואיים והתרשמותה המקצועית.
על החלטת הועדה ניתן לערער.

בברכה,
כרמי בוסתנאי, עו"ד

עורכי דין מובילים בפורום ביטוח לאומי

עו"ד ירון שמעון
עו"ד ירון שמעון

"תכנון האסטרטגיה המשפטית עוד בשלבים הראשונים של התיק, מסייע לי בהשגת תוצאות איכותיות עבור לקוחותיי..."

עו"ד סיון שטינברג פליישר
עו"ד סיון שטינברג- פליישר

"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."

אורלי פנסו
עו"ד אורלי פנסו

"מייצגת נפגעים בתחום נזקי גוף לרבות תאונות דרכים, תאונות עבודה ונפילות ברשות הרבים..."

עו"ד אסף אודיז

"נגרם לך נזק עקב רשלנות רפואית ? משרדי דוגל ביחס אישי ומעניק שירותים משפטיים בתחומים הנזיקין והביטוח..."

אריה שליאנסקי
עו"ד אריה שילאנסקי

"דגש רב על השקט הנפשי והסוציאלי של כל לקוח ותיאום ציפיות מראש... "