עמית שלום,
ראשית, פנה לרופא תעסוקתי שיקבע אם אתה יכול להמשיך לעבוד בעבודות הניקיון או שעל המעסיק לתת לך עבודה חלופית או בהגבלות אחרות.
את המכתב תמציא למעסיק והוא חייב לפעול לפיו.
אם רופא תעסוקתי יקבע כי אינך יכול לחזור עוד כלל לעבודה, אתה רשאי להתפטר על רקע מצב בריאותי לקוי.
אם רופא תעסוקתי יקבע כי אתה יכול לחזור לעבודה בהגבלות מסוימות כמו למשל עבודה משרדית, והמעסיק לא יכבד את החלטת הרופא, גם אז אתה זכאי להתפטר על רקע מצב בריאותי לקוי, אך יש לתת למעסיק מכתב מפורט על כך, מכתב שרצוי שינוסח ע"י עו"ד הבקיא בתחום.
חג שמח ורפואה שלמה,
סיון שטינברג, עו"ד
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."