פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על זכויות עובדים(691)
מירי שלום,
נהוג לשלם תקופת הסתגלות של בין חודשיים לשלושה חודשים (תלוי בותק) במגזר הציבורי ומכוח ההסכמים הקיבוציים, חוק התקשי"ר, חוקת העבודה (אם מדובר בעובדים ברשות מקומית) וכו'.
בברכה,
סיון שטינברג עו"ד
אני עובדת במוזיאון ישראל בירושלים ואמורה לצאת לגמלאות בסוף החודש.
כאן לא מקובל ענין ההסתגלות, לכן אני שואלת אם זה חוק מדינה או מנהג?
תודה
מירי שלום,
כפי שציינתי בתשובתי הקודמת, יש עובדי מדינה שזכאים לדמי הסתגלות מכוח חוק.
מאחר ואת עובדת במוזיאון ישראל חל הסכם קיבוצי מיוחד שנחתם ביום 3.11.93 אשר קובע כי עובד קבוע מעל 5 שנים יהיה זכאי לחודשיים הודעה מוקדמת (שתי משכורות) עובד קבוע מתחת ל - 5 שנים יהיה זכאי לחודש אחד.
בהסכם אין שום אזכור לגבי דמי הסתגלות על כן, ככל ואת לא חתומה על הסכם אישי הקובע אחרת ולא קיים נוהג במקום העבודה אשר לפיו מקובל לתת דמי הסתגלות לפורשים בנוסף על הקבוע בהסכם הקיבוצי, את לא זכאית לדמי הסתגלות.
במידה ואינך מכירה את ההסכם הקיבוצי, אני מציעה לך בחום לעיין בו שכן הוא מזכה אותך בזכויות רבות אחרות.
בברכת חתימה טובה,
סיון שטינברג עו"ד
עורכי דין מובילים בפורום זכויות עובדים
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
